Persotemp

Leyes Gubernamentales y Administración de Obligaciones Patronales

* Disposiciones más relevantes del Código de Trabajo
* Régimen de Impuesto Sobre la Renta (ISR) a Empleados
* Régimen IGSS, IRTRA e INTECAP


PersoTemp® comparte o asume con usted la responsabilidad de cumplir con los requerimientos legales patronales en una innumerable cantidad de aspectos, tales como lo que se detallan a continuación:


Disposiciones del Código de Trabajo:

- Contrato individual y reglamento interior de trabajo.
- Obligaciones y prohibiciones a los trabajadores.
- Suspensión de los contratos de trabajo.
- Terminación de los contratos de trabajo.
- Indemnizaciones laborales
- Salarios, jornadas y descansos.
- Préstamos a empleados y manejo del impuesto que causa.
- Jornadas de trabajo.
- Libro de salarios o planillas.
- Descansos semanales.
- Administración de vacaciones.
- Aguinaldo. Bonificación incentivo. Bono 14, Decreto 42-92.
- Otros


Régimen ISR empleados

- Declaración Jurada Ante el Patrono
- Modificaciones y Casos Especiales
- Retención del ISR
- Devolución de Retenciones en Exceso
- Proyección y Liquidación Definitiva ISR
- Planilla IVA Crédito
- Conciliación Anual
- Modificaciones Fiscales


Obligaciones y gestiones IGSS, IRTRA, INTECAP

- Inscripción, Suspensiones y Cancelaciones
- Cuotas Patronales y Laborales: Bases de Cálculo
- Elaboración y Presentación de Planilla
- Carnets nuevos, renovaciones, cancelaciones.


Obligaciones Municipales
- Obligación de descuento de Boleto de Ornato y pago a la municipalidad correspondiente

Regresar a la página anterior...